本案例经理职位将从我们的工作中工作磨大厅作为工作职责的一部分，需要经常出差。

西北联盟医疗案例经理是一名专业人员，负责协调客户获得健康和社会服务的机会艾滋病病毒或丙型肝炎阳性。案例管理服务包括执行持续的需求评估，以及为客户开发、实施、监控和修改服务护理计划。案例经理以最合理的成本协调各种社区资源的获取，同时确保提供优质服务并倡导客户权利。
职责:

为大约50个客户提供医疗案例管理服务，符合标准艾滋病病毒/艾滋病宾夕法尼亚州卫生部设立的护理和服务，以及西北联盟的内部政策。

案例经理必须符合PA行为148和2011年保密法第59条。

摄入和筛选：屏幕潜在客户，并根据需要协调各种持续的或定期服务。

综合评价：

完成评估，包括:人口统计;医疗/物理状态;心理/情绪/行为状态;环境;资金和支持系统。

其他评估包括精神健康筛查、药物滥用筛查、基于力量的评估、风险评估和财务评估。

服务策划及实施:

与客户一起发展服务护理计划（SCP.）根据所确定的需求，可用的社区和西北联盟资源以及客户的财务资源。西北联盟/ Ryan White基金始终是最后一个度假胜地的资金。

监测，协调和教育：通过监测和协调活动来确保统一的方法。

以既定的间隔与客户和服务提供商联系，以评估（i）服务是否按计划交付，和/或（ii）服务充分满足客户需求。倡导者的倡导者确保获得所需的服务。

持续地就降低风险、公共利益和社区资源等问题对客户进行教育。

评估经济援助的需求并完成病人护理补助金的申请。

实现基本的依从性技能，以改善患者的健康结果。

对客户使用基于阶段/以客户为中心的行为模型。

文档：

维护PA健康部和NW Anliance设定的所有文档和记录保留要求。

将相关数据输入耐磨数据库程序。

重新评估:

最初认证，此后每六个月根据宾夕法尼亚州卫生部瑞安白色认证政策重新认证客户。

每年重新评估客户（或根据需要）到（i）确定他/她的状况或情况是否发生了变化，（ii）评估在满足预定目标方面的护理计划的有效性，（iii）确定服务是否继续成本有效的。

相应地修改目标和/或服务护理计划。建立并维护最新的客户记录，包括评估，服务计划实施和护理评估。评估有效性的服务，确保质量。

出院:执行病例管理标准中规定的所有出院活动，并协调患者出院后的持续支持/直接护理服务。

培训：按照PA健康部门设定的所有专业培训要求。

监督/图表评论：

报告医疗案例管理主管。

行政的：

找到并开发与社区资源的关系。出席案例管理，诊所，员工和其他机构会议。

执行基本办公室行政职责，例如接听电话，指导电话，检查库存等。

完成执行董事，助理董事，医疗案例管理主管所分配的其他任务。

额外的职责:

（仅限双语言医疗案例经理）翻译拉丁裔客户的西北联盟信息以及其他代理信息。

（仅限双语言医疗案例经理）解释仅在医疗预约的西班牙语的客户。

在没有其他方法的情况下，运送病人就医。

进行咨询和测试会议艾滋病病毒或丙型肝炎。

向有针对性的人口提供外展/教育服务。

学士学位社会工作，心理学，社会学或其他相关领域。

能够：

协调和直接多学科服务。

与同事、客户、家庭和供应商建立并保持有效的工作关系。

与来自不同学科的各级供应商合作。

有效的口头和书面沟通。

计划和组织工作。

表现出高度的主动性和足智多谋。

其他:必须有可靠的交通工具，有效的驾照和有效的汽车保险。具备基本的计算机技能和知识，能够执行向客户数据库输入信息和记笔记等功能。

成功完成一次面试。

在社区设定中提供生理，心理或社会服务的事先经验是首选。优先考虑目标群体的生理，心理和社会问题。双语（英语和西班牙语）也首选。还将赋予至少3年的案件管理经验的个人服务，服务与其居住的个人（及其家庭）艾滋病病毒/艾滋病。

申请审查将于2018年1月8日开始。

在就业之前，将获得成功的候选人，以获得并提交宾夕法尼亚州人类服务部的宾夕法尼亚州人民部门的当前许可，宾夕法尼亚州警察局和联邦调查局。

申请人必须在https://jobs.www.pumanvillage.com上申请

宾夕法尼亚克拉里昂大学致力于为所有个人提供平等就业和平等教育机会，无论性别、性别身份、种族或肤色、民族、国籍或血统、年龄、精神或身体残疾、宗教或信仰、基因信息、情感或性取向、退伍军人身份、或受1972年《教育修正案》第九条、1973年《康复法案》504节、1990年《美国残疾人法案》以及其他相关州和联邦法律法规保护的其他分类。直接向社会公平主任询问平等机会，克劳瑞恩宾夕法尼亚大学，克劳瑞恩，邮编16214-1232。电子邮件asaslgiver@www.pumanvillage.com或电话814-393-2109。